Brengt het beleid van een bepaalde afdeling een integriteitsrisico met zich mee? Dan adviseer jij de business en het management over te ondernemen stappen. Hierbij monitor je ook het verdere verloop. Gevraagd en ongevraagd geef jij jouw advies.
Je bent betrokken bij het voorbereiden en geven van interne compliance trainingen. Dit met doel om de continue aandacht en de kennis van de business over integriteit van de bedrijfsvoering te verhogen en daarmee reputatieschade te voorkomen.
Kerntaken zijn:
Je komt terecht in een dynamische en groeiende organisatie.
De afdeling Compliance bestaat uit totaal 3 collega’s en is gevestigd in Houten. Je rapporteert aan Head of Compliance Noord-Europa, Griekenland & Marokko.
In jouw functie heb je veel contact met je collega’s van Legal, BNP Paribas en Arval Corporate. Daarnaast werk je ook nauw samen met je Compliance collega’s uitandere landen en regio’s.
Bij Arval kun je je een belangrijke bijdrage leveren aan de successen en ontwikkeling van de organisatie en de liefde voor Automotive en mobiliteit mooi combineren. Omdat de beleving van de klant bij Arval voorop staat, maak je veel mensen blij met je werk. Dat geeft al veel voldoening.
Behalve veel voldoening uit je werk, krijg je van ons ook:
Upload je CV én iets waarin je meer over jezelf vertelt. Dit mag alles zijn. Een tekst, video, opname. Wees creatief!
We nemen contact met je op voor een kort gesprekje om te kijken of we dezelfde verwachting hebben.
Is er een match? Dan nodigen we je uit op gesprek. Gewoon, met een (digitaal) bakje koffie om elkaar beter te leren kennen.
Zijn we allebei enthousiast? Dan volgt er een tweede gesprek. Bereid je goed voor, want dan duiken we de diepte in.
Deze is aan ons, wij moeten dan een keuze maken. Ben je het geworden? Dan volgt er alleen nog een arbeidsvoorwaarde gesprek met HR.
